Los XVII Premios SENDA continúan incorporando novedades en esta edición. Tras la presentación del Premio a la Empresa Sociosanitaria Responsable, llega el turno de dar a conocer el nuevo Premio SENDA Talento Sénior, un galardón que reconoce la experiencia, el conocimiento y el valor que aportan los profesionales sénior en distintos ámbitos de la sociedad.

Esta nueva categoría nace con el objetivo de reconocer iniciativas empresariales, institucionales o sociales que impulsen y pongan en valor el talento, la experiencia y la aportación profesional de las personas sénior, favoreciendo su participación activa en el ámbito laboral y organizativo.

¡Ya está abierto el plazo para el envío de candidaturas!

Con este galardón, los Premios SENDA quieren destacar aquellos proyectos que apuestan por una gestión del talento basada en la diversidad generacional y el aprovechamiento del conocimiento acumulado por los profesionales de mayor experiencia.

Entre los ámbitos prioritarios que contempla esta categoría se encuentran el empleo y la empleabilidad sénior, la gestión del talento y la diversidad generacional, el liderazgo y el mentoring, la transmisión de conocimiento y la innovación en los modelos laborales.

La convocatoria está abierta a proyectos desarrollados en España por empresas, organizaciones sociales, profesionales y Administraciones Públicas. Las candidaturas podrán presentarse hasta el próximo 15 de septiembre. Aquí puedes consultar las bases.

Estos galardones cuentan con el patrocinio de Asispa, Campofrío Health Care, Essence Smartcare, Eulen Sociosanitarios, ILUNION VidaSénior, Laboratorios Indas, Macrosad, Sermade y Vitalia, y con la colaboración de Amavir, Caser Residencial, Laboratorios HARTMANN, Sanitas Mayores y Ucalsa.